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南京溧水經濟開發區幼教集團為加強教師隊伍建設，促進幼兒園辦園規范、優質發展，經研究決定，面向社會公開招聘編外幼兒園教師、報賬員若干名，現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
教師13名、報賬員1名
二、招聘條件
(一)教師
1.遵紀守法，熱愛幼兒教育事業，責任心強，具備良好的職業道德、教學基本功和教育教學能力;
2.學前教育大專及以上學歷，持有幼兒園教師資格證(教師資格證暫未取得者，須提供教師資格證筆試、面試合格證明);
3.年齡在35周歲及以下，市、區學科帶頭人、優青等骨干教師年齡放寬至40周歲。
(二)報賬員
1.年齡35周歲及以下(1988年1月1日后出生)，身體健康，吃苦耐勞，認真負責;
2.會計專業大專及以上學歷，持有會計從業資格證書，具有3年及以上本專業工作經歷。
有下列情形之一的，不得應聘：因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;受過刑事處罰的;受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;曾被開除公職的;與原用工單位無法解除勞動合同關系或存在勞動糾紛的;政審不合格;有精神病史;其它不符合報名資格條件的。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2023年8 月15、8月16日
上午8：00--11：00 下午14：00--17：00
(2023年8月16日17：00后，不再接受報名)
2.報名方式：現場報名
3.報名地點：溧水經濟開發區中心幼兒園(秦淮花苑小區內)
4.報名材料：本人身份證、2張2寸近期免冠證件照、學歷證書、教師資格證、會計證等相關崗位證書及其它反映個人綜合素質的獲獎證書，《溧水經濟開發區幼教集團2023年公開招聘編外人員報名表》，以上材料需提供原件(核驗)及復印件一份(留存)。報名材料審核通過者，現場領取“面試準考證”，凡弄虛作假的一經查實，即取消報名資格。
(二)考 核
本次考核采用崗位專業綜合素質考核的方式。若報名人數超過招聘人數的3倍即采取先筆試后面試的方式，根據考生筆試成績從高分到低分，按照1:3的比例確定進入面試人員名單;若不超過3倍直接進入面試;最終按面試成績從高到低錄取。如需筆試，在溧水經濟開發區中心幼兒園微信公眾號通知，同步短信通知考生。
面 試
1.時間：2023年8月19日
2.地點：溧水經濟開發區中心幼兒園(秦淮花苑小區內)
3.方式與內容：
教 師：專業素質考核(總分100分)
?、俳Y構化面試(30分)：問題答辯：時間3分鐘
?、诨竟己?70分)：
彈 唱：彈唱曲目提前10分鐘抽取;
舞 蹈：自備一段舞蹈(時間在2分鐘以內，伴奏音樂自備);
繪 畫：根據主題在40分鐘內完成繪畫作品
(畫紙由幼兒園提供，其他繪畫材料自備);
朗 誦：作品自備(2分鐘以內)。
報賬員：現場考核專業相關內容。
(三)結果公布
根據面試成績從高到低排名，按崗位擬招聘人數1：1比例確定體檢入圍人員。若出現同分情況，則參考筆試分數，筆試成績高者入圍。
(四)體檢與考察
根據考生面試成績按崗位招聘數1：1的比例從高分到低分確定進入體檢人員名單。體檢參照江蘇省教師資格認定相關體檢標準執行，體檢費用自理。體檢合格后，由招聘單位進行政審、考察。因體檢、政審、考察不合格出現缺額時，從報考該崗位人員中按成績由高到低依次遞補。體檢、政審、考察合格后，對擬錄用人員進行公示，公示時間5個工作日。
四、其他說明
1.被錄用人員在規定的期限內無正當理由逾期不報到者，取消錄用資格。
2.被錄用人員工作地點服從開發區幼教集團各園部實際工作需要安排。
3.新錄用人員實行聘用制，試用期1個月，期滿考核合格予以聘用。
五、咨詢電話及時間
聯系電話：(點擊查看聯系方式)葛老師(8:30-11:30 14:00-17:00)
附件：南京溧水經濟開發區幼教集團招聘編外人員報名表
原文標題：南京溧水經濟開發區幼教集團編外教職工招聘公告
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