2025年南京銀行蘇州分行社會(huì)招聘公告（4.2）
蘇州分行支行理財(cái)經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：2
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
具體承擔(dān)支行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃；
具體承擔(dān)支行個(gè)人客戶關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，會(huì)同分行有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)制定客戶營(yíng)銷服務(wù)方案并組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)辦理各類理財(cái)業(yè)務(wù)，推介各類理財(cái)產(chǎn)品；
負(fù)責(zé)向客戶提供專業(yè)投資理財(cái)建議；
負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門的客戶檔案；
負(fù)責(zé)協(xié)同其他客戶經(jīng)理的市場(chǎng)營(yíng)銷工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡35周歲及以下；
具有2年及以上商業(yè)銀行理財(cái)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類金融理財(cái)產(chǎn)品和服務(wù)；
愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的親和力和客戶服務(wù)意識(shí)，溝通應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較高的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；
具有銀行從業(yè)（個(gè)人理財(cái)）、證券、基金、保險(xiǎn)從業(yè)資格，優(yōu)先考慮具有AFP、CFA或CFP資格證書者。
蘇州分行支行私銀經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：3
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)私人銀行管理客戶與潛在高端客戶的拓展和日常維護(hù)；
負(fù)責(zé)與網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理一起收集、梳理財(cái)富客戶資產(chǎn)及需求，建立與其他條線部門的聯(lián)系，整合資源；
負(fù)責(zé)同網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理幫助客戶分析投資目標(biāo)建議；
負(fù)責(zé)與網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理共同制定投資規(guī)劃并向客戶講解；
深入掌握一個(gè)或兩個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域，同時(shí)了解其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域；
負(fù)責(zé)接收并分析總行政策，同時(shí)傳達(dá)分支行及相關(guān)人員；
負(fù)責(zé)每日跟蹤和研究市場(chǎng)變化；
負(fù)責(zé)組織分行的高端客戶講座及客戶活動(dòng)；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡35周歲及以下；
具有3年及以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少兩年財(cái)富管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有較高的合規(guī)意識(shí)、敏銳的觀察能力及較強(qiáng)的人際關(guān)系管理與溝通表達(dá)能力,具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；
具有銀行從業(yè)（個(gè)人理財(cái)）、證券、基金、保險(xiǎn)從業(yè)資格，并持有不限于CFP、AFP和CFA等證書。
蘇州分行支行個(gè)人客戶經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：2
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
具體承擔(dān)支行個(gè)人資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、除個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)外的其它個(gè)人中間業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃；
具體承擔(dān)支行個(gè)人客戶關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，擬訂客戶營(yíng)銷服務(wù)方案并組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)支行個(gè)人客戶授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理工作；
負(fù)責(zé)搜集相關(guān)的市場(chǎng)信息、同業(yè)信息和客戶信息，定期匯總、分析、報(bào)告，并提出業(yè)務(wù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新的建議和需求方案；
負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門的客戶檔案；
負(fù)責(zé)協(xié)同其他客戶經(jīng)理的市場(chǎng)營(yíng)銷工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡35周歲及以下；
具有2年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程；
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)操作能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，擁有良好的客戶資源。
蘇州分行支行小微客戶經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：2
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)部門小企業(yè)客戶的授信發(fā)起、維護(hù)工作，定期拜訪、聯(lián)絡(luò)客戶，保持并提升良好的客戶關(guān)系，服務(wù)好小微客戶，與客戶共同成長(zhǎng)；
為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，及時(shí)收集、掌握小企業(yè)客戶需求，有針對(duì)性地營(yíng)銷我行的金融產(chǎn)品，實(shí)施交叉銷售，不斷提升客戶貢獻(xiàn)度；
根據(jù)貸后管理和預(yù)警的制度要求，掌握客戶經(jīng)營(yíng)狀況，識(shí)別預(yù)警信號(hào)，有效地控制授信風(fēng)險(xiǎn)；
根據(jù)貸后管理的有關(guān)要求實(shí)施資金監(jiān)控、貸后檢查等貸后管理工作；
負(fù)責(zé)受理小企業(yè)客戶的提款申請(qǐng)；認(rèn)真開展授信調(diào)查工作，收集并核實(shí)授信材料，辦理新增授信申請(qǐng)、信用評(píng)級(jí)更新、授信總量年審的發(fā)起等工作；
在維護(hù)客戶關(guān)系過(guò)程中不斷收集市場(chǎng)信息，挖掘潛在客戶，擴(kuò)大目標(biāo)客戶群；及時(shí)向上級(jí)反饋小企業(yè)客戶對(duì)我行產(chǎn)品及服務(wù)需求，不斷改善營(yíng)銷工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡35周歲及以下；
具有2年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉小企業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程，對(duì)科技金融業(yè)務(wù)有一定的了解與認(rèn)識(shí)；
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)操作能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，擁有良好的客戶資源；
具有普惠金融、科技金融業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
蘇州分行支行對(duì)公綜合客戶經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：2
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
具體承擔(dān)本部門的市場(chǎng)營(yíng)銷工作，完成部門下達(dá)的營(yíng)銷計(jì)劃；
具體承擔(dān)支行相應(yīng)類別客戶關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，擬訂客戶營(yíng)銷服務(wù)方案并組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)支行相應(yīng)類別客戶授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理工作；
負(fù)責(zé)搜集相關(guān)的市場(chǎng)信息、同業(yè)信息和客戶信息，定期匯總、分析、報(bào)告，并提出業(yè)務(wù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新的建議和需求方案；
負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門的客戶檔案；
負(fù)責(zé)協(xié)同其他客戶經(jīng)理的市場(chǎng)營(yíng)銷工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡35周歲及以下；
具有兩年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉對(duì)公業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程；
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)操作能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，擁有良好的客戶資源。
蘇州分行營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：5
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)分行整體的市場(chǎng)營(yíng)銷策略在部門或支行分管條線的貫徹落實(shí)，并根據(jù)分行整體的市場(chǎng)營(yíng)銷策略，擬訂部門或支行相應(yīng)類別客戶的市場(chǎng)營(yíng)銷策略；
負(fù)責(zé)與分行公司金融部、交易銀行部、投資銀行部、金融市場(chǎng)部或零售金融部等管理部門的業(yè)務(wù)對(duì)接工作；
負(fù)責(zé)信息收集，并向上級(jí)管理部門反饋需求，并進(jìn)行產(chǎn)品推廣；
負(fù)責(zé)實(shí)施部門確定的營(yíng)銷方案，將部門下達(dá)的企業(yè)或個(gè)人客戶的營(yíng)銷任務(wù)，并帶領(lǐng)客戶經(jīng)理完成營(yíng)銷任務(wù)；
負(fù)責(zé)企業(yè)或個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理和品牌維護(hù)工作，在營(yíng)銷工作中加強(qiáng)業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)和交叉營(yíng)銷；
負(fù)責(zé)部門內(nèi)企業(yè)或個(gè)人業(yè)務(wù)客戶體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理；
負(fù)責(zé)組織本部門的人員履行本部門職責(zé)，完成本部門的各項(xiàng)工作任務(wù)；
負(fù)責(zé)本部門人員的日常管理、考核等工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其它工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡38周歲及以下；
具有5年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)；
具有國(guó)有大型商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行或城市商業(yè)銀行相應(yīng)任職經(jīng)歷；
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、溝通協(xié)調(diào)能力，具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，擁有良好的客戶資源。
蘇州分行支行負(fù)責(zé)人崗
工作地點(diǎn)：蘇州
所在機(jī)構(gòu)：蘇州分行
所在部門：蘇州分行
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上
招聘人數(shù)：若干
工作年限：5
截止時(shí)間：2025-12-31
崗位職責(zé)
根據(jù)分行整體的發(fā)展策略，擬定支行的經(jīng)營(yíng)發(fā)展策略，并負(fù)責(zé)支行發(fā)展策略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在本支行的貫徹落實(shí)；
負(fù)責(zé)支行內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；
負(fù)責(zé)本支行人員的日常管理工作；
負(fù)責(zé)本行在支行所在區(qū)域形象的宣傳和維護(hù)；
完成分行領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦的其他工作。
招聘條件
遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)信用，作風(fēng)正派，清正廉潔；
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛好；
認(rèn)同本行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)；
勝任崗位工作，具有符合崗位要求的工作能力；
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求，以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定；
大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
年齡42周歲及以下；
具有5年及以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，且過(guò)往工作業(yè)績(jī)優(yōu)良，熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；
具有國(guó)有大型商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行或城市商業(yè)銀行相應(yīng)任職經(jīng)歷；
熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程，熟悉本地市場(chǎng)情況，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和良好的客戶資源，具有豐富的客戶營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)；
具有較強(qiáng)的營(yíng)銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導(dǎo)能力；
具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
原標(biāo)題：南京銀行
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