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2024年興業銀行揚州分行社會招聘公告（2.8）
零售客戶經理
招聘要求
職位類別：營銷類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
做好零售客戶的拓展、營銷及維護工作，營銷各類零售業務產品，做好零售客戶的風險防控工作。
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
國際結算崗
招聘要求
職位類別：專業類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
主要牽頭組織分行跨境金融業務及產品的營銷推廣和業務培訓，根據匯率和利率的市場化機遇，結合客戶需求，負責推動總行資金營運中心相關匯率、利率避險產品落地，負責執行跨境金融業務相關的服務收費管理、資金交易管理和外幣存貸款定價監督管理等
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
企金客戶經理
招聘要求
職位類別：營銷類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
做好對公客戶的拓展、營銷及維護工作，營銷各類對公業務產品及服務，做好對公客戶的風險防控工作。
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
貴賓理財主管
招聘要求
職位類別：營銷類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
1.負責黑金及以上客戶的拓展和維護，包括新客戶的營銷拓展、存量黑金客戶的服務維護及層級提升；
2.負責對機構受托給廳堂的黑金及以上層級客戶提供一對一專屬維護；
3.負責財富類產品的銷售，為黑金及以上層級客戶提供專業的理財咨詢和資產配置方案，打造個性化的專屬理財服務；
4.負責黑金及以上層級客戶增值服務體系的宣傳與推廣，包括介紹本行貴賓客戶增值服務政策、對潛在貴賓客戶推廣貴賓增值服務優勢、搜集反饋貴賓客戶對本行增值服務政策的意見建議等；
5.負責在產品銷售與提供理財規劃服務時遵守相關監管法律法規，控制風險，確保銷售環節與業務發展的合規性；
6.負責協助支行行長、零售客戶經理跟進重點客戶。
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
同業業務崗
招聘要求
職位類別：專業類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
主要牽頭分行同業業務檔案的收集、整理、按照上級行相關的文件要求做好票據轉貼現業務的審批和系統操作工作；負責對分行票據業務系統用戶維護及管理工作；票據資料的保管、整理、調用；聯系同業負債、同業拆借、存放業務、同業借款的交易對手，進行同業資金業務的送審和交易操作等工作。
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
貴賓理財經理
招聘要求
職位類別：營銷類 發布機構：南京分行揚州分行 招聘人數：若干 招聘類型：社招 截止時間：長期 學歷要求：大學本科及以上 工作地點：江蘇省揚州市
專業要求
具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
工作職責
1.原則上維護與拓展機構受托廳堂黑金及以上層級客戶，促進本行黑金及以上層級客戶規模持續增長。具體工作包括三個維度：首先是維護現有黑金及以上層級客戶，減少客戶流失；其次是提升現有黑金及以上層級客戶的粘度和資產貢獻；最后是拓展新增黑金及以上層級客戶。通過維護、深耕和拓展黑金及以上層級客戶，促進本行黑金及以上層級客戶規模的持續增長。對于黑金及以上層級客戶不足的情況下，可維護與拓展機構受托廳堂白金及以上層級客戶。
2.負責提供資產配置服務，根據客戶需求，通過專業化服務，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案，培育客戶建立合理的財富管理財觀念和意識，逐步提高客戶在本行的資產配置比率，提升客戶對于本行的粘度和忠誠度。
3.承擔零售財富類產品銷售職責，通過資產配置等方式將合適的產品銷售給合適的客戶的同時，完成銷售任務。
4.以資產配置方式向客戶銷售零售財富類產品及本行其他零售產品，不斷提高客戶對本行的粘度和忠誠度。
5.貴賓理財經理應作為支行合規銷售的示范標桿，遵守行外監管和行內規章，在產品銷售與提供資產配置服務時遵守相關監管法律法規，控制風險，確保銷售環節與業務發展的合規性，防范“飛單”，杜絕違規銷售行為。
任職要求
1.35周歲及以下，本科及以上學歷，專業對口，具有理工科等多學科復合型背景優先考慮。
2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
3.遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，認同興業銀行的企業文化，服從工作分配；
4.具有較強的求知欲和學習能力，樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環境；
5.身心健康、性格開朗；樂于學習、開拓創新；富有責任心、進取心；具備良好的團隊協作精神；能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件；
6.具備良好的職業道德、品行端正，過往無違紀違規處分或其他不良行為記錄；
7.符合興業銀行親屬回避有關規定。
原標題：揚州分行
文章來源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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