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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022年民生銀行長春分行社會招聘啟事(4.7)
  2022年民生銀行長春分行社會招聘啟事(4.7)
  財富管理部投資顧問崗
  長春分行 | 財富管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)財富類產(chǎn)品營銷管理,根據(jù)總分行產(chǎn)品年度發(fā)展規(guī)劃和主要經(jīng)營性指標(biāo)任務(wù),制訂并落地分行產(chǎn)品推廣工作規(guī)劃,保證年度目標(biāo)或階段性目標(biāo)的實現(xiàn);
  2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品研究與市場分析,關(guān)注同業(yè)產(chǎn)品動態(tài),及時調(diào)整分行產(chǎn)品策略,最大限度保證我行客戶產(chǎn)品配置需求;
  3.組織策劃產(chǎn)品營銷推廣活動,根據(jù)全年或階段性的工作計劃,策劃營銷活動,并跟蹤執(zhí)行活動效果,把控產(chǎn)品推廣進度;
  4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作,為理財經(jīng)理提供支持和幫助,通過培訓(xùn)和輔導(dǎo)提升財富團隊專業(yè)水平;
  5.負(fù)責(zé)理財經(jīng)理產(chǎn)品銷售過程中的合規(guī)管理,協(xié)助經(jīng)營機構(gòu)處理突發(fā)問題。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,1年以上銀行零售財富類工作經(jīng)驗或3年以上理財經(jīng)理工作經(jīng)驗;
  2.具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神, 有較強的責(zé)任心和團隊精神、能承擔(dān)一定的工作壓力;
  3.具有市場敏感性和洞察力,熟悉銀行財富產(chǎn)品體系,產(chǎn)品推動有獨特的創(chuàng)新想法,熟悉客戶不同財富管理周期資產(chǎn)配置策略;
  4.熟練掌握各種辦公軟件;有一定的文字表達、數(shù)據(jù)處理及分析能力;
  5.有良好的溝通能力、組織能力和較強的執(zhí)行力,能根據(jù)上級部門和領(lǐng)導(dǎo)安排有效地完成任務(wù)。
  風(fēng)險監(jiān)控崗
  長春分行 | 風(fēng)險管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.制定零售貸后管理辦法、管理計劃,組織實施零售貸后管理工作;
  2.執(zhí)行零售貸后管理工作的現(xiàn)場及非現(xiàn)場檢查;
  3.指導(dǎo)和監(jiān)督支行貸后管理工作,確保貸后管理要求有效落地;
  4.監(jiān)測、識別、整理、分析個體風(fēng)險及批量風(fēng)險,發(fā)布風(fēng)險提示及預(yù)警;
  5.組織零售各類風(fēng)險排查及監(jiān)督排查工作;
  6.匯總整理排查中發(fā)現(xiàn)的問題,提出整改意見,提高零售條線業(yè)務(wù)的合規(guī)意識及風(fēng)險管理水平;
  7.發(fā)起不良貸款及離任前、離職前審計及責(zé)任認(rèn)定工作。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,金融或財務(wù)類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
  2.具有三年以上銀行信貸工作經(jīng)驗;
  3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策;
  4.熟悉零售各類業(yè)務(wù)流程;
  5.熟悉零售貸款業(yè)務(wù)整體情況、風(fēng)險點及客戶現(xiàn)狀;
  6.具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守,具有準(zhǔn)確的把握政策能力、分析研究能力、風(fēng)險識別能力;
  7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識。
  網(wǎng)絡(luò)運維管理崗
  長春分行 | 信息科技 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)運維,能夠較快完成分支機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)故障定位及處理工作;
  2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)建設(shè),根據(jù)總行規(guī)范結(jié)合分行業(yè)務(wù)需求,完成轄內(nèi)機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)建設(shè)及優(yōu)化、疑難問題的分析和解決;
  3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)服務(wù)器運維,包括DHCP、DNS等服務(wù)器的運維工作;
  4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)中網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(負(fù)載均衡、流量分析、VPN)的日常管理和維護。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有CCNP及同級別以上認(rèn)證;
  3.精通網(wǎng)絡(luò)技術(shù),具備網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及網(wǎng)絡(luò)實施的能力,精通思科、華三、華為、邁普至少一種高端核心交換產(chǎn)品的硬件架構(gòu),具備獨立完成安裝、配置、故障定位的能力;
  4.熟悉主流廠商硬件防火墻產(chǎn)品,如華為、飛塔、思科等,具備認(rèn)證證書者優(yōu)先;
  5.熟悉思科、華三、華為、邁普等廠商路由交換機產(chǎn)品的管理和維護;
  6.精通RIP、OSPF、EIGRP、BGP等路由協(xié)議;精通二層交換技術(shù)。
  7.具有良好文檔編寫能力,能獨立完成日常巡檢數(shù)據(jù)的采集和報告的撰寫工作;
  8.對工作細心,耐心,有較強的團隊意識;
  9.有金融行業(yè)運維服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
  運營柜員
  長春分行 | 運營管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.按照運營業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確、高效、規(guī)范地為客戶辦理對公、對私業(yè)務(wù);
  2.負(fù)責(zé)現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、業(yè)務(wù)印章的保管和使用,確保賬實相符;妥善保管業(yè)務(wù)辦理時的憑證,做好憑證、資料的傳遞和交接工作;
  3.了解本行金融產(chǎn)品,做好柜面的營銷和推薦工作,提高對公、對私業(yè)務(wù)服務(wù)水平;
  4.執(zhí)行反洗錢制度,及時報告可疑大額交易情況,做好客戶盡職調(diào)查。
  任職要求
  1.年齡30周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和較好的親和力;
  3.遵紀(jì)守法,誠實守信,無不良記錄;
  4.具有1年(含)以上銀行會計、出納、儲蓄工作經(jīng)歷,具備良好的會計、出納業(yè)務(wù)技能者優(yōu)先考慮。
  授信評審崗(中小、小微)
  長春分行 | 零售評審 | 長春
  工作職責(zé)
  1.制定小微及零售業(yè)務(wù)規(guī)劃,把控業(yè)務(wù)風(fēng)險,量化風(fēng)險指標(biāo),從風(fēng)險控制角度提供專業(yè)參考意見;
  2.零售業(yè)務(wù)營銷策劃、市場調(diào)研、盡職調(diào)查等,指導(dǎo)銷售團隊提高風(fēng)險識別能力;
  3.審查小微及零售信貸產(chǎn)品風(fēng)險,提出專業(yè)意見;
  4.開展區(qū)域經(jīng)濟、特色行業(yè)研究,提供授信評審優(yōu)化意見;
  5.負(fù)責(zé)零售授信業(yè)務(wù)及非授信業(yè)務(wù)風(fēng)險審查,出具授信評審意見,為有權(quán)審批人提供決策依據(jù);
  6.協(xié)助組織零售授信評審培訓(xùn),提出授信評審業(yè)務(wù)優(yōu)化建議。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟、管理類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
  2.具有三年以上銀行業(yè)信貸工作經(jīng)驗;
  3.對國家金融法律法規(guī)和授信政策法規(guī)具有一定的了解和認(rèn)識;
  4.掌握零售銀行授信業(yè)務(wù)的各類制度及相關(guān)操作規(guī)定;
  5.熟悉掌握個人商戶授信業(yè)務(wù)制度及相關(guān)操作規(guī)定,具有較好的商戶授信業(yè)務(wù)風(fēng)險識別與判斷能力;
  6.為人正直,品行端正,具備良好的敬業(yè)精神;
  7.具有較好的風(fēng)險控制能力、團隊協(xié)作能力、溝通能力和分析能力。
  理財經(jīng)理(派遣制)
  長春分行 | 零售客群營銷 | 長春
  工作職責(zé)
  1.熟練運用理財專業(yè)技能,為客戶提供相關(guān)金融服務(wù),發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
  2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與客戶服務(wù)工作,推動理財業(yè)務(wù)發(fā)展;
  3.維護貴賓客戶關(guān)系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息系統(tǒng),為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.熟悉銀行理財相關(guān)產(chǎn)品,掌握本崗位所要求的知識和技能;
  3.具有較強的執(zhí)行能力、語言表達能力和較好的敬業(yè)精神、客戶服務(wù)意識、團隊合作精神;
  4.具備AFP或CFP等資格證書。
  理財經(jīng)理
  長春分行 | 零售客群營銷 | 長春
  工作職責(zé)
  1.熟練運用理財專業(yè)技能,為客戶提供相關(guān)金融服務(wù),發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
  2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與客戶服務(wù)工作,推動理財業(yè)務(wù)發(fā)展;
  3.維護貴賓客戶關(guān)系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息系統(tǒng),為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有3年及以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行理財相關(guān)產(chǎn)品,掌握本崗位所要求的知識和技能;
  3.具有較強的執(zhí)行能力、語言表達能力和較好的敬業(yè)精神、客戶服務(wù)意識、團隊合作精神;
  4.具備AFP或CFP等資格證書。
  授信評審崗(公司)
  長春分行 | 評審管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)轄內(nèi)公司法人客戶授信的審查、審批及客戶評級審查等工作,對授信業(yè)務(wù)的合規(guī)、信用、操作等風(fēng)險作出獨立分析、評價;
  2.參與制定、優(yōu)化分行評審相關(guān)工作流程及管理細則,對區(qū)域經(jīng)濟、市場、行業(yè)等進行風(fēng)險分析、研究;
  3.參與轄內(nèi)公司法人客戶授信的調(diào)研,推動公司授信業(yè)務(wù)發(fā)展;
  4.提供專業(yè)技術(shù)支持、培訓(xùn),提升客戶經(jīng)理調(diào)查能力。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律等專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
  2.具有三年以上銀行公司信貸工作經(jīng)驗,兩年以上銀行授信評審或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗;
  3.熟悉國家有關(guān)政策法規(guī)、金融政策、監(jiān)管要求及信貸政策、管理制度;
  4.熟悉與授信評審相關(guān)的行業(yè)、財務(wù)、法律、產(chǎn)品、操作流程等專業(yè)知識;
  5.具備良好的職業(yè)操守,較強的風(fēng)險意識和判斷能力及良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。
  小微客戶經(jīng)理
  長春分行 | 零售客群營銷 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)零售信貸客戶的營銷與開發(fā)工作;
  2.負(fù)責(zé)零售信貸客戶的管理與維護工作;
  3.完成零售業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)。
  任職要求
  1.年齡38周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
  3.具備較強的客戶服務(wù)與營銷意識,具有較強的市場拓展和風(fēng)險意識。
  軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應(yīng)用崗
  長春分行 | 科技產(chǎn)品需求 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)分行軟件開發(fā)項目的設(shè)計、開發(fā)、維護;
  2.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、需求分析、編制與項目相關(guān)的技術(shù)文檔;
  3.研究互聯(lián)網(wǎng)、移動金融等解決方案,結(jié)合分行系統(tǒng)進行創(chuàng)新。
  任職要求
  1.年齡30周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可以放寬;
  2.計算機相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
  3.2年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,有銀行從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
  4.精通C/JAVA等,具備較強的數(shù)據(jù)庫設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗;
  5.獨立完成需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)開發(fā);
  6.具備銀行系統(tǒng)軟件研發(fā)移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
  7.有較強責(zé)任心和良好職業(yè)道德。
  公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
  長春分行 | 公司/機構(gòu)客群營銷 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)各類產(chǎn)品營銷推廣;
  2.負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系維護及授信資產(chǎn)管理工作;
  3.收集、分析目標(biāo)市場及客戶信息和需求,設(shè)計和實施全方位金融服務(wù)方案。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有3年及以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
  3.了解銀行各項信貸業(yè)務(wù),熟悉商業(yè)銀行產(chǎn)品、流程及風(fēng)險評估技術(shù),具備較好的溝通能力和團隊合作精神。
  授信審批部總經(jīng)理助理
  長春分行 | 評審管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)搭建全行法人客戶授信評審管理體系,制定和優(yōu)化法人客戶授信業(yè)務(wù)評價標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程及指引;
  3. 負(fù)責(zé)搭建全行法人客戶授信業(yè)務(wù)審查審批后評價的監(jiān)測機制,并對分行權(quán)限內(nèi)審查審批的法人客戶授信業(yè)務(wù)的合規(guī)性、技術(shù)規(guī)范性進行動態(tài)監(jiān)督;
  2. 負(fù)責(zé)全行權(quán)限范圍內(nèi)法人客戶授信業(yè)務(wù)的評審工作。
  4.負(fù)責(zé)全行法人客戶的評級核定工作;
  5.負(fù)責(zé)對經(jīng)營機構(gòu)進行信貸政策、評審指引及業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作。
  任職要求
  1.年齡42周歲(含)及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有6年及以上金融工作經(jīng)歷;
  3.具有國內(nèi)大型商業(yè)銀行授信、風(fēng)險管理、合規(guī)管理工作經(jīng)驗;
  4.熟悉國家宏觀調(diào)控政策、相關(guān)產(chǎn)業(yè)/區(qū)域發(fā)展政策及銀行監(jiān)管政策動向,對國家金融法律法規(guī)和相關(guān)金融監(jiān)管政策法規(guī)具有全面的了解和認(rèn)識;
  5.全面了解并深刻理解商業(yè)銀行公司銀行授信的各類產(chǎn)品、操作流程的運作規(guī)律和運行情況,對商業(yè)銀行公司銀行業(yè)務(wù)信用風(fēng)險、操作風(fēng)險具有深刻認(rèn)識;
  6.具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯思維能力,較強的文字表達能力和口頭表達能力,較強的風(fēng)險意識、風(fēng)險把控能力和分析問題、解決問題的能力;
  7.具有較強的組織協(xié)調(diào)和團隊管理能力,較強的敬業(yè)精神和目標(biāo)責(zé)任意識。
  廳堂主管
  長春分行 | 財富管理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點廳堂的經(jīng)營管理,包括銷售、服務(wù)、運營、團隊管理等工作;
  2.完成各項業(yè)務(wù)、產(chǎn)品銷售任務(wù),及時反饋市場銷售信息;
  3.負(fù)責(zé)網(wǎng)點各項日常工作,統(tǒng)籌安排各類綜合性事務(wù);
  4.協(xié)助網(wǎng)點負(fù)責(zé)人做好其他相關(guān)管理工作。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,持有AFP或CFP證書優(yōu)先考慮;
  3.具有較好的營業(yè)廳堂管理能力。
  運營柜員(派遣制)
  長春分行 | 運營管理 | 長春
  工作職責(zé)
  負(fù)責(zé)支行網(wǎng)點的初級運營作業(yè),包括個人現(xiàn)金及非現(xiàn)金業(yè)務(wù)、對公現(xiàn)金業(yè)務(wù)、個人結(jié)售匯、實物交付、運營機具輔助復(fù)核、自助機具運營管理等。
  任職要求
  1.年齡30周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有較好的親和力和客戶服務(wù)意識;
  3.具有銀行柜面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  支行副行長(公司業(yè)務(wù))
  長春分行 | 公司治理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)支行公司業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險防控,牽頭開展公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、營銷和推動工作;
  2.落實公司業(yè)務(wù)營銷方案,完成支行經(jīng)營計劃,統(tǒng)籌公司業(yè)務(wù)團隊整體發(fā)展;
  3.完成個人及團隊的業(yè)績指標(biāo),控制業(yè)務(wù)風(fēng)險,確保合規(guī)經(jīng)營。
  任職要求
  1.年齡42周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗,3年及以上管理工作經(jīng)驗;
  3.具有較強的戰(zhàn)略思維和業(yè)務(wù)拓展能力,具備良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強;
  4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷、工作年限要求。
  公司業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理
  長春分行 | 公司治理 | 長春
  工作職責(zé)
  1.熟悉公司銀行業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)公司條線工作,主持制定經(jīng)營機構(gòu)營銷計劃,統(tǒng)籌實施公司業(yè)務(wù)營銷,以確保經(jīng)營計劃和目標(biāo)順利實現(xiàn);
  2.開展條線員工績效管理,培養(yǎng)、促進員工素質(zhì)和技能的持續(xù)提升;
  3.培育積極向上的團隊文化,營造激情、奮進、和諧的企業(yè)氛圍。
  任職要求
  1.年齡42周歲(含)及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有6年及以上金融工作經(jīng)歷;
  3.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理及市場拓展能力。
  報名截止時間:2022-06-30

 

 

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