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一年春作首，萬事干為先。灌云農商銀行2023年第一季度勞動競賽活動啟動后，全行上下吹響沖鋒號，各支行積極響應、迅速行動，緊盯各項任務目標，大力營銷，營造“比學趕幫超”的工作氛圍。
東城區支行發揮全員力量，開展地毯式、網格化外拓營銷，深入集市、社區、商鋪等人流集中區域，多渠道、多形式、多層次開展“走出去”營銷和金融需求的大摸底行動；積極聯系轄內各個社區村落負責人，主動上門拜訪客戶，實施常態回訪，開展有側重的針對營銷；緊跟時代步伐，廣泛利用微信群、朋友圈等線上渠道，廣覆蓋、高頻率宣傳該行金融產品；針對貸款客戶及所有線上預授信客戶進行短信營銷；在網點LED顯示屏、營業大廳等醒目位置宣傳存款、貸款等產品，提升客戶知曉率。
下車支行快速提升金融服務效率，營造熱烈氣氛，全力打造溫馨舒適的廳堂環境，開展了“送春聯，集福字，贈雞蛋、折疊紅包”等形式豐富的廳堂活動，營造濃厚的節日氛圍，吸引了更多的客戶進門駐足。通過人性化、標準化、熱情化服務管理模式，讓客戶感受到家的溫暖。支行員工在向廳堂客戶送去節日祝福的同時，結合電子銀行、存貸款等產品一對一開展廳堂營銷，將專業化、溫情化的金融服務觸達每一名客戶，既加強了與客戶的緊密聯系，也帶動了業務指標的完成。
同興支行充分發揮網點的輻射功能，延伸網點營銷維護觸角，做好分片劃區走訪，人人包戶。對區域內重點客戶，明確具體走訪人員，周周增強聯絡，因戶而異設計營銷維護方案，獲得客戶認可，提升客戶轉介紹率。老客戶轉介紹可以幫助支行快速獲得潛在客戶資源。同時，支行建立臺賬，每日登記鎖定，每周排名通報，對業績突出個人進行經驗介紹，促進營銷主力軍的帶動作用，以點帶面，推動同興支行業務開展。
微貸中心利用工作之余開展走訪行動，早中晚以“送春聯到家、送服務上門”的形式，與網格商戶、存量客戶進行詳細交流，了解他們的經營狀況、資金需求等，精準推薦該行信貸產品、存款產品、電銀業務，及時做好服務對接，做到金融服務全覆蓋。中心細化考核措施、分解任務目標，將每項工作序時到月、考核到組、定額到人，每位員工知道做什么、怎么做。同時設定中心“龍虎榜”，每日展示客戶經理個人業績動態，在中心營造“全員奮進、比學趕超”的濃厚競賽氛圍，全面調動員工積極性。
人勤春早爭朝夕，策馬揚鞭開新局。灌云農商銀行將繼續鼓足干勁，沖刺跨越，以實干擔當交出優異答卷，書寫全新篇章。
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