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為更好地選拔優秀人才，充實醫技和管理人員隊伍，我院決定公開招聘、擇優聘用各類工作人員。現將有關事項公告如下：
一、基本應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策。
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；有良好的團隊協作和敬業精神。
3.適應崗位要求的身體條件。
4.具備應聘崗位要求的資格條件。
二、報名
http://rs.jsdental.cn:18080/skqyy/res/Login.frm在線注冊，完善個人簡歷，上傳附件材料。
簡歷投報截止時間：2024年6月20日24:00。未按要求投報簡歷或線下報名恕不受理。應聘人員請不要更換聯系電話和電子郵箱，及時關注系統通知和郵件通知，須保證所提交應聘材料的真實性。
三、考核辦法
1. 我院人事部門對相關崗位應聘者進行初選，確定考核人選并通知到本人。參加考核人員現場報到時須提交個人簡歷（含身份證復印件、畢業生就業推薦表復印件或學歷學位證書復印件，以及其他能夠證明本人工作能力和水平的材料復印件）。
2. 應聘者的考核方式主要為筆試、操作考試和面試，由各科室根據專業需要，會同院考核小組組織實施。考核具體時間由院人力資源部通知應聘者。
3. 按考核結果依次錄取，考核結果不及格者不能錄取，因此未必滿額錄取。
四、考察、體檢
人事部門對應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力等進行復審并通過后，按招聘崗位擬招人數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因應聘人員考察、體檢不合格等原因導致招聘崗位空缺時，一次性遞補人員參加體檢。
五、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在南京醫科大學附屬口腔醫院公告欄公示7個工作日，相關材料報送上級人事部門審核和備案。
2. 受聘人員按規定實行試用，試用期考核不合格者，取消錄取資格。
六、注意事項
應聘者填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確。凡弄虛作假者，一經查實，一律取消錄用資格；已簽訂聘用合同的，立即解除合同。
七、招聘政策咨詢電話
聯系電話：025-69593160 聯系人：廖老師、楊老師
八、招聘工作監督電話
招聘工作監督電話：025-69593188
附：招聘崗位及要求
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招聘崗位 |
工作科室/部門 |
學歷 |
專業方向 |
人數 |
其他要求 |
人事關系及待遇 |
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口腔醫師 |
門診部等臨床科室 |
碩士及以上 |
口腔醫學、口腔臨床醫學 |
6 |
應屆生，30周歲以下；已在國內外高水平期刊發表論著性論文，且通過英語六級 |
1.受聘人員實行南京醫科大學附屬口腔醫院人事代理；
2.待遇參照南京醫科大學附屬口腔醫院（江蘇省口腔醫院）合同制職工勞動合同管理辦法的相關規定。 |
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口腔病理醫師 |
口腔病理科 |
碩士及以上 |
臨床病理、口腔病理專業方向 |
1 |
副高及以上職稱 |
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碩士及以上 |
臨床病理、口腔病理專業方向 |
1 |
應屆生；30周歲以下；完成住院醫師規范化培訓者優先 |
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口腔病理技師 |
本科及以上 |
病理學技術 |
1 |
應屆生；30周歲以下 |
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碩士及以上 |
醫學檢驗專業 |
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麻醉醫師 |
麻醉科 |
碩士及以上 |
麻醉學 |
3 |
應屆生 |
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護理 |
臨床科室 |
碩士及以上 |
護理學 |
5 |
應屆生 |
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實驗員 |
口腔科研平臺 |
碩士及以上 |
醫學類（含口腔）、公共衛生類（流行病與衛生統計學，勞動衛生與環境衛生學，衛生毒理學方向）、生物工程類（生物學，發育生物學，細胞生物學方向）、預防醫學、生物統計學、生物信息學 |
1 |
應屆生，30周歲以下，已在國內外高水平期刊發表論著性論文，且通過英語六級 |
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行政人員 |
行政科室 |
碩士及以上 |
口腔醫學、社會醫學與衛生事業管理、公共衛生與預防醫學、物流、行政管理等 |
5 |
應屆生，30周歲以下 |
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技師 |
義齒加工中心 |
碩士及以上 |
口腔醫學技術、口腔修復工藝學、口腔醫學相關專業 |
1 |
35周歲以下 |
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收費員 |
財務部 |
大專及以上 |
財務相關專業 |
3 |
應屆生 |
1.受聘人員實行勞務派遣制，擬錄用后與勞務派遣公司簽訂勞動合同；
2.薪資待遇面議；由勞務派遣公司辦理養老、失業、醫療、工傷、生育保險及勞動錄用等相關手續 |
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護理 |
臨床科室 |
大專及以上 |
護理學 |
10 |
應屆生 |
原標題：南京醫科大學口腔醫學院(附屬口腔醫院)、江蘇省口腔醫院 2024年公開招聘工作人員公告
文章來源：http://www.jsdental.cn/Edu/detail/id/5040.html
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