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2025年江蘇農商行/全國銀行春招就業服務

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2025年交通銀行寧波分行春季校園招聘公告
  2025年交通銀行寧波分行春季校園招聘公告
  金融科技方向
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-金融科技部/網絡金融部
  工作地點:浙江省 寧波市 
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事各類系統的軟件開發、網絡安全管理、產品架構設計、數據挖掘分析、運行維護等工作,經輪崗學習后可安排在金融科技部工作,提供部門多崗位學習機會,快速成為金融科技復合型人才。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先; 
  (3)主課成績優秀,專業能力強,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神; 
  (4)計算機專業基礎知識扎實,熟悉主流計算機操作系統、中間件產品、分布式框架;熟練掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、PYTHON、COBOL等某一種或幾種開發語言,熟悉IBM的軟件產品、數據倉庫及J2EE開發技術的優先; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  科技金融-客戶經理/產品經理方向
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-公司業務部
  工作地點:浙江省 寧波市 
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事科技型企業的營銷拓展、金融服務等工作,包括但不限于研究當地優勢特色產業政策、創新科技金融產品、組織營銷推廣、客群拓展等。入職后先立足基層進行培養與發展,后期綜合考慮工作表現、個人能力素質等情況安排分支行相關崗位。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)主課成績優秀,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識; 
  (4)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神;
  (5)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (6)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  普惠金融-客戶經理/產品經理方向
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-普惠金融事業部/鄉村振興金融部
  工作地點:浙江省 寧波市 
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事普惠小微及個人業務營銷拓展、金融服務等工作,包括但不限于組織營銷推廣、客戶維護管理、產品創新及客群拓展等。入職后先立足基層進行培養與發展,后期綜合工作表現、個人能力素質等情況安排分支行相關崗位。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)主課成績優秀,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識; 
  (4)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神;
  (5)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力;
  (6)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  數字金融-客戶經理/產品經理方向
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-個人金融業務部/消費者權益保護部
  工作地點:浙江省 寧波市 
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事數字化經營、金融服務等工作,包括但不限于客群拓展、組織營銷推廣、金融服務方案設計、數字化場景和渠道建設、數據挖掘分析和應用等工作。入職后先立足基層進行培養與發展,后期綜合工作表現、個人能力素質等情況安排分支行相關崗位。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)主課成績優秀,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識; 
  (4)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神;
  (5)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力;
  (6)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波分行營業部
  工作地點:浙江省 寧波市 
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向(北侖)
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波北侖支行
  工作地點:浙江省 寧波市 北侖區
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向(慈溪、杭州灣)
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波慈溪支行
  工作地點:浙江省 寧波市 慈溪市
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向(奉化)
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波奉化支行
  工作地點:浙江省 寧波市 奉化市
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向(象山)
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波象山支行
  工作地點:浙江省 寧波市 象山縣
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  營銷方向(余姚)
  職位信息
  招聘部門:交通銀行寧波分行-交通銀行寧波余姚支行
  工作地點:浙江省 寧波市 余姚市
  截止時間:2025-04-11
  職位描述
  主要從事營銷與推廣、客群拓展、客戶服務、產品應用、風險防控等工作。初期目標崗位為客戶經理。入職后在基層進行培養發展,由所在支行安排輪崗鍛煉,或有機會參加各類人才選拔、崗位競聘等。
  職位要求
  (1)國內外院校本科及以上學歷; 
  (2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業優先;
  (3)具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,掌握一定金融、經濟或銀行業基礎知識;
  (4)具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業化、節奏快、要求高的客戶營銷及服務工作,適應能力較強,并能承受一定的工作壓力; 
  (5)身體健康,品行端正,誠實守信,無任何違法違規違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。



 

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  原標題:交通銀行校園招聘
  文章來源:https://job.bankcomm.com/#/school/main

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