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2025年中信銀行大連分行社會(huì)招聘啟事（2.19）
私人銀行部副總經(jīng)理
崗位職責(zé)
1.協(xié)助私人銀行部負(fù)責(zé)人，按照分管業(yè)務(wù)范圍開(kāi)展相關(guān)工作；
2.協(xié)助制定分行私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織推動(dòng)全行具體實(shí)施；
3.協(xié)助對(duì)分行私人銀行業(yè)務(wù)各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控和分析，督導(dǎo)各項(xiàng)指標(biāo)完成情況，有效推動(dòng)各經(jīng)營(yíng)單位，確保指標(biāo)完成；
4.協(xié)助分行私人銀行業(yè)務(wù)相關(guān)制度執(zhí)行情況的內(nèi)部監(jiān)督，牽頭組織、落實(shí)本部門(mén)風(fēng)險(xiǎn)及合規(guī)內(nèi)控管理工作；
5.協(xié)助部門(mén)各類綜合協(xié)調(diào)工作，牽頭零售板塊內(nèi)及跨板塊部門(mén)、集團(tuán)內(nèi)單位的綜合協(xié)調(diào)工作；
6.根據(jù)總行私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助制定分行財(cái)私業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，以及相關(guān)管理辦法，并組織實(shí)施。
任職資格
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)38周歲（含）；
4.在現(xiàn)單位年度考核良好；
5.具備8年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備3年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；
6.具備副職（含相當(dāng)職級(jí)）或下一職級(jí)（含相當(dāng)職級(jí)）2年以上任職經(jīng)歷；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
8.拼搏實(shí)干，敏捷高效，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和快速響應(yīng)能力；
9.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
支行行長(zhǎng)
崗位職責(zé)
根據(jù)國(guó)家金融政策、法規(guī)和分行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、有關(guān)制度要求，主持制定支行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、年度計(jì)劃和規(guī)章制度、管理辦法，并組織實(shí)施，確保全面完成本部各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)。
任職資格
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡原則上不超過(guò)40周歲（含）；
4.在現(xiàn)單位年度考核良好；
5.具備8年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備6年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；
6.具備正職（含相當(dāng)職級(jí)）或下一職級(jí)（含相當(dāng)職級(jí)）2年以上任職經(jīng)歷；
7.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
8.拼搏實(shí)干，敏捷高效，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和快速響應(yīng)能力；
9.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
原標(biāo)題：中信銀行
文章來(lái)源：https://job.citicbank.com/
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