主要從事分支機構(gòu)中后臺工作，培養(yǎng)成為分支機構(gòu)相應(yīng)領(lǐng)域?qū)＜倚腿瞬拧?/div>
任職要求：
1、境內(nèi)外院校優(yōu)秀應(yīng)屆碩士研究生，其中境內(nèi)院校畢業(yè)時間在2025年1月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證；境外院校畢業(yè)時間在2024年8月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和教育部學(xué)歷學(xué)位認證；
2、學(xué)歷要求：碩士及以上；
3、專業(yè)不限，理工與經(jīng)管相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4、具有一門（含）以上外語的聽說讀寫能力，并能夠提供相應(yīng)的能力證明材料；
5、綜合素質(zhì)好，學(xué)習(xí)能力強，具有較好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作精神，具有一定的創(chuàng)新能力和獨立解決問題的能力；
6、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄；
7、身心健康，符合我行親屬回避制度規(guī)定。
合肥分行營銷培訓(xùn)生(公司金融方向)
所屬單位：合肥分行 ｜ 工作地點：合肥 ｜ 招聘人數(shù)：3人
職位描述：
主要從事公司金融業(yè)務(wù)服務(wù)工作，包括公司條線各項表內(nèi)外業(yè)務(wù)的營銷、公司客戶關(guān)系維護、市場及業(yè)務(wù)渠道的拓展等工作，培養(yǎng)成為公司金融營銷骨干。
任職要求：
1、境內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，其中境內(nèi)院校畢業(yè)時間在2025年1月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證；境外院校畢業(yè)時間在2024年8月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和教育部學(xué)歷學(xué)位認證；
2、學(xué)歷要求：本科及以上；
3、專業(yè)不限，理工與經(jīng)管相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4、具有一門（含）以上外語的聽說讀寫能力，并能夠提供相應(yīng)的能力證明材料；
5、綜合素質(zhì)好，學(xué)習(xí)能力強，具有較好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作精神，具有一定的創(chuàng)新能力和獨立解決問題的能力；
6、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄；
7、身心健康，符合我行親屬回避制度規(guī)定。
合肥分行營銷培訓(xùn)生(小微金融方向)
所屬單位：合肥分行 ｜ 工作地點：合肥 ｜ 招聘人數(shù)：1人
職位描述：
主要從事小微金融業(yè)務(wù)服務(wù)工作，包括小微業(yè)務(wù)的產(chǎn)品營銷、小微企業(yè)客戶的拓展、客戶關(guān)系維護等工作，為小微企業(yè)客戶提供存款、資產(chǎn)、現(xiàn)金管理等業(yè)務(wù)服務(wù)，培養(yǎng)成為小微金融營銷骨干。
任職要求：
1、境內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生，其中境內(nèi)院校畢業(yè)時間在2025年1月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證；境外院校畢業(yè)時間在2024年8月至2025年7月之間，應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證和教育部學(xué)歷學(xué)位認證；
2、學(xué)歷要求：本科及以上；
3、專業(yè)不限，理工與經(jīng)管相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4、具有一門（含）以上外語的聽說讀寫能力，并能夠提供相應(yīng)的能力證明材料；
5、綜合素質(zhì)好，學(xué)習(xí)能力強，具有較好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作精神，具有一定的創(chuàng)新能力和獨立解決問題的能力；
6、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄；
7、身心健康，符合我行親屬回避制度規(guī)定。
原標題：杭州銀行
文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply-web/static/index.html#/index
