2024年平安銀行金融類社會招聘啟事(上海)
支行長
崗位職責(zé):
1.對本支行的AUM、存款、客戶、貸款(如有)、營收等指標(biāo)負(fù)責(zé),合理制定達(dá)成支行業(yè)務(wù)目標(biāo)的具體工作計劃并有效實施;
2.統(tǒng)籌好廳堂主管、柜員、服務(wù)經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、綜拓經(jīng)理、個貸經(jīng)理等各崗位角色,通過有效的日常管理與輔導(dǎo)訓(xùn)練,帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo);
3.作為支行案件防控、安全保衛(wèi)、信息安全、消保工作的第一責(zé)任人,同時對監(jiān)管檢查及處罰負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)處理客戶投訴,貫徹合規(guī)及風(fēng)險控制要求。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.從事金融工作4年及以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年及以上(其中從事金融工作2年及以上),金融/銷售團(tuán)隊管理從業(yè)經(jīng)驗3年及以上;
3.市場開拓及服務(wù)營銷能力強,熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù),持有基金從業(yè)資格證書,持有AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先;
4.有運營、綜拓、貸款、理財?shù)攘闶蹣I(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.有違法記錄或行業(yè)不良記錄的禁入。
上海分行私人財富團(tuán)隊總經(jīng)理
崗位職責(zé):
協(xié)助私行中心總做好業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理,結(jié)合業(yè)務(wù)團(tuán)隊的特點,分解和制定達(dá)成團(tuán)隊業(yè)務(wù)目標(biāo)的具體工作計劃;
負(fù)責(zé)隊伍組建和管理,通過有效的日常活動量管理與針對性的輔導(dǎo)訓(xùn)練,提升隊伍成員技能和產(chǎn)能;
組織團(tuán)隊成員開拓、維護(hù)和管理所屬客戶及潛在客戶關(guān)系,陪同拜訪客戶,挖掘客戶的潛在財富及保障規(guī)劃需求,提供全方位的資產(chǎn)配置服務(wù);
基于保障及投資理財類產(chǎn)品的政策與需求變化,制定私行團(tuán)隊的發(fā)展規(guī)劃及推動計劃,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo);
貫徹總行客戶分層經(jīng)營業(yè)務(wù)模式,對團(tuán)隊成員的客戶經(jīng)營關(guān)系做好日常分配和結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高效率、確保公平;
貫徹合規(guī)及風(fēng)控制度要求,確保團(tuán)隊有品質(zhì)的持續(xù)經(jīng)營,協(xié)調(diào)處理客戶投訴。
崗位要求:
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
經(jīng)驗:3年及以上金融行業(yè)營銷經(jīng)驗,1年及以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,過往業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)秀,有大型企業(yè)銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
專業(yè)能力:具有豐富的營銷管理經(jīng)驗,熟悉營銷流程、銀行產(chǎn)品和保險產(chǎn)品;優(yōu)秀的系統(tǒng)思維和商業(yè)敏感性,具有較強的營銷規(guī)劃能力,持有AFP/CFP理財專業(yè)證書、國際保險專業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽優(yōu)先
素質(zhì)要求:認(rèn)同公司文化,積極進(jìn)取,結(jié)果導(dǎo)向,抗壓力強,優(yōu)秀的溝通影響和團(tuán)隊管理能力;無不良從業(yè)記錄,責(zé)任心和合規(guī)意識強。
上海分行私人財富顧問
?
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開拓維護(hù)私行及財富客群,保持客戶資產(chǎn)規(guī)模及取得增長,增加營收、提高客戶忠誠度;
2.經(jīng)營私行及財富客戶,不斷挖掘和滿足客戶需求,為其提供個性化的投資建議、財富分析和規(guī)劃、保障傳承分析和規(guī)劃,促進(jìn)客戶在我行資產(chǎn)提升;
3.積極配合和參與私行團(tuán)隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,提供合理化建議,保持積極向上的團(tuán)隊氛圍;
4.貫徹合規(guī)及風(fēng)控制度要求,提升客戶滿意度并積極處理客戶投訴。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年及以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具備私行理財經(jīng)理、保險營銷、高端客戶營銷工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.對保險行業(yè)有一定了解,服務(wù)營銷能力、商業(yè)敏感性、溝通協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先;持有AFP/CFP理財專業(yè)證書、國際保險專業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽優(yōu)先;
4.認(rèn)同公司文化,積極進(jìn)取,結(jié)果導(dǎo)向,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力;無不良從業(yè)記錄,責(zé)任心和合規(guī)意識強。
上海分行-支行長
?
崗位職責(zé):
1. 對本支行的AUM、存款、客戶、貸款(如有)、營收等指標(biāo)負(fù)責(zé),合理制定達(dá)成支行業(yè)務(wù)目標(biāo)的具體工作計劃并有效實施;
2. 統(tǒng)籌好廳堂主管、柜員、服務(wù)經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、綜拓經(jīng)理、個貸經(jīng)理等各崗位角色,通過有效的日常管理與輔導(dǎo)訓(xùn)練,帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo);
3. 作為支行案件防控、安全保衛(wèi)、信息安全、消保工作的第一責(zé)任人,同時對監(jiān)管檢查及處罰負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)處理客戶投訴,貫徹合規(guī)及風(fēng)險控制要求。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 從事金融工作4年及以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年及以上(其中從事金融工作2年及以上),金融/銷售團(tuán)隊管理從業(yè)經(jīng)驗3年及以上;
3. 市場開拓及服務(wù)營銷能力強,熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù),持有基金從業(yè)資格證書,持有AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先;
4. 有運營、綜拓、貸款、理財?shù)攘闶蹣I(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5. 有違法記錄或行業(yè)不良記錄的禁入。
私行金融顧問
崗位職責(zé):
1.承接維護(hù)分行私行客戶,通過MGM和自拓增加私行客戶,促進(jìn)潛力客戶升級
2.為客戶提供個性化的投資建議、財富分析和規(guī)劃,做好客戶風(fēng)險偏好、財務(wù)狀況評估,向客戶推薦合適的產(chǎn)品
3.全方位滿足客戶需求,開展交叉銷售,以資產(chǎn)配置方式向客戶銷售銀行和集團(tuán)各子公司金融產(chǎn)品
4.積極配合和參與私行團(tuán)隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,保持積極向上的團(tuán)隊氛圍
5.貫徹合規(guī)及風(fēng)控要求,確保業(yè)務(wù)品質(zhì)
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,取得學(xué)歷證和學(xué)位證
2.從事理財投資5年以上工作經(jīng)驗,有私行理財經(jīng)驗者優(yōu)先
3.熟悉銀行產(chǎn)品,服務(wù)營銷能力強,持有AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先
4.追求卓越、具有商業(yè)敏感性、溝通能力強,合規(guī)意識強
上海分行公司金融部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.管理、考核團(tuán)隊團(tuán)隊各項行為、質(zhì)量、業(yè)績管理,參與、組織和執(zhí)行總分行的各項業(yè)務(wù)推動、競賽、營銷活動,帶領(lǐng)所負(fù)責(zé)團(tuán)隊完成各項經(jīng)營指標(biāo);
2.管控團(tuán)隊業(yè)務(wù)風(fēng)險,保證合規(guī)經(jīng)營,配合風(fēng)險條線,建立誠信、合規(guī)的信貸文化,并對相關(guān)流程及執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和督導(dǎo);
3.做好團(tuán)隊內(nèi)部培訓(xùn)及團(tuán)隊業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,為團(tuán)隊成員提供必要的各項指導(dǎo)培訓(xùn),維護(hù)良好的工作氛圍。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.8年及以上銀行工作經(jīng)驗,其中3年及以上營銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉銀行公司業(yè)務(wù),具備扎實的業(yè)務(wù)功底和較強的學(xué)習(xí)能力,豐富的市場開拓經(jīng)驗,較強的市場開拓能力、團(tuán)隊管理及組織能力。
4.遵紀(jì)守法、品行端正、無違紀(jì)、違規(guī)等不良記錄,無不良資產(chǎn);

原標(biāo)題:平安銀行
文章來源:https: talent.pingan.com recruit social.html
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