| 寶應(yīng)農(nóng)商行2016年度員工招聘簡(jiǎn)章 |
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| 發(fā)布時(shí)間：2015-10-30 17:34 點(diǎn)擊: 次 |
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江蘇寶應(yīng)農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱寶應(yīng)農(nóng)商銀行）是一家地方性股份制商業(yè)銀行，目前正處于穩(wěn)健高速發(fā)展時(shí)期，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀青年學(xué)子加盟，期待與您同發(fā)展，共成長(zhǎng)。
一、招聘對(duì)象及基本條件
1、具有良好的道德操守，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康。
2、本次招聘崗位共分業(yè)務(wù)崗位和管理培訓(xùn)生兩類崗位。
業(yè)務(wù)崗位：全國(guó)普通高等院校或國(guó)際院校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)符合對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)要求；
管理培訓(xùn)生：全國(guó)985院校全日制本科學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或全國(guó)普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)符合對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)要求；
具體崗位及專業(yè)要求詳見(jiàn)招聘職位要求。
3、本科生年齡不超過(guò)26周歲（1990年1月1日以后出生），碩士研究生年齡不超過(guò)28周歲（1988年1月1日以后出生）。
二、招聘職數(shù)及要求
本次招聘員工20名。具體要求如下：
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招聘崗位 |
招聘類別 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
其他要求 |
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業(yè)務(wù)崗位 |
通用類 |
18 |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè) |
男10名，女8名 |
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管理培訓(xùn)生 |
金融管理 |
2 |
全國(guó)985院校全日制本科學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或全國(guó)普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生 |
金融、財(cái)務(wù)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè) |
男女不限 |
三、招聘程序和方法
招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”原則，包括報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
（一）報(bào)名
本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式，應(yīng)聘者可登錄報(bào)名網(wǎng)址（http://campus.chinahr.com/2016/jsnx/）并按要求注冊(cè)、報(bào)名。每個(gè)應(yīng)聘者只能填報(bào)1個(gè)應(yīng)聘志愿。
1、報(bào)名時(shí)間：2015年11月初至2015年11月18日24:00。
2、資格審查及初選截止時(shí)間：2015年11月21日12:00。
本行將采取多種形式擇優(yōu)進(jìn)行資格審查和初選。報(bào)考者可在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
3、補(bǔ)報(bào)名：2015年11月21日12:00-16:00。
因報(bào)考專業(yè)被取消的考生，經(jīng)本行通知可以在補(bǔ)報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)本行其他招聘專業(yè)或全省農(nóng)商行系統(tǒng)其他招聘單位。
4、繳費(fèi)確認(rèn)：2015年11月24日-11月26日。
通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者完成繳費(fèi)確認(rèn)后，方取得考試資格。考生可直接在繳費(fèi)網(wǎng)站繳納有關(guān)費(fèi)用。繳費(fèi)網(wǎng)址：http://jsnx.campustest.cn/。
本次考試考生按90元/人進(jìn)行預(yù)繳費(fèi)，如參加考試，則在考試結(jié)束后退還報(bào)名費(fèi)用（扣除快錢退款手續(xù)費(fèi)）；如不參加考試，費(fèi)用不予退還。
5、準(zhǔn)考證打印：繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，可根據(jù)通知于2015年12月5日開(kāi)考前登陸繳費(fèi)網(wǎng)站，下載打印準(zhǔn)考證（屆時(shí)會(huì)以短信及郵件形式通知，請(qǐng)注意查看）。
（二）筆試
筆試時(shí)間：2015年12月5日，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)查詢時(shí)間另行通知。
（三）資格復(fù)審與面試
本行將組織資格復(fù)審和面試，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格；通過(guò)資格復(fù)審的，由本行通知統(tǒng)一參加面試。相關(guān)審核材料要求原件并提供復(fù)印件，復(fù)印件本行予以保密，請(qǐng)自留底稿，恕不退還。
1、資格復(fù)審
根據(jù)招聘計(jì)劃和考試成績(jī)，按一定比例從高分到低分確定面試初步人選。面試前，本行對(duì)初步入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，需提供如下材料：
（1）2016年普通高校畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的學(xué)生成績(jī)表、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》；
（2）其他考生需攜帶身份證、畢業(yè)證書(shū)和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份；
（3）留學(xué)歸國(guó)人員需提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明；
（4）報(bào)考條件要求提供的資格證書(shū)及其它證明材料。
2、面試
通過(guò)資格復(fù)審的面試人員由本行通知并組織面試。
（四）體檢和政審
本行將對(duì)擬錄用人員組織體檢和政審，不合格者取消錄用資格，空缺可按綜合成績(jī)依次替補(bǔ)。
（五）聘用
本行將擇優(yōu)錄用體檢、政審合格人員，并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。錄用人員工資、福利待遇按本行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。
四、注意事項(xiàng)
1、本行根據(jù)考生網(wǎng)上提交的信息進(jìn)行審核，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其考試及錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
2、本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整或取消個(gè)別崗位的招聘，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3、應(yīng)聘者在全省范圍內(nèi)只能選擇一個(gè)招聘單位進(jìn)行報(bào)名，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前認(rèn)真了解招聘職位有關(guān)說(shuō)明和要求。
4、報(bào)名人數(shù)需達(dá)到筆試開(kāi)考比例，開(kāi)考比例下限為1：5（其中管理培訓(xùn)生開(kāi)考比例下限為1:3），上限原則上不超過(guò)1：25。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開(kāi)考比例 的招聘類別，減少招聘計(jì)劃，直至達(dá)到開(kāi)考比例。減少招聘計(jì)劃仍不能達(dá)到開(kāi)考比例的，取消該招聘計(jì)劃。因未達(dá)到開(kāi)考比例導(dǎo)致招聘職位計(jì)劃取消的，該職位報(bào)考 人員可在補(bǔ)報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他專業(yè)或招聘單位。
5、報(bào)考人員可在繳費(fèi)時(shí)自行選擇考點(diǎn)參加筆試。
6、在各招聘環(huán)節(jié)，本行會(huì)及時(shí)電話通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，請(qǐng)保持通訊暢通。
7、本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督，應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)名、考試及聘用資格。
咨詢電話：0514-88257332。
監(jiān)督電話：0514-88238502。
本簡(jiǎn)章由寶應(yīng)農(nóng)商銀行負(fù)責(zé)解釋。
鄭重聲明：全省農(nóng)村商業(yè)銀行招聘考試無(wú)指定考試輔導(dǎo)書(shū)。招聘單位不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
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