|
因工作需要，區(qū)城管局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員2名，主要從事環(huán)衛(wèi)保潔費(fèi)收取工作。
二、招聘人員條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行，遵守職業(yè)道德。熱愛城管工作，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。
(二)年齡在40周歲及以下(1983年4月1日以后出生)，大專及以上學(xué)歷;能熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備和辦公軟件，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;具有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)名參加公開招聘： 1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;2.有犯罪記錄人員;3.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員; 4.因違紀(jì)等問題被辭退、開除未滿5年的;5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名
1.應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為：2023年4月10日至4月11日。報(bào)名咨詢電話：0513-86115829。
2.報(bào)名時(shí)須現(xiàn)場(chǎng)提交以下材料：(1)填寫《區(qū)城管局購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名登記表》;(2)本人身份證，學(xué)歷證書;(3)相關(guān)從業(yè)資格證書，職稱證書。
3.根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行資格初審。
四、綜合測(cè)試
(一)適崗評(píng)價(jià)
主要根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)打分，滿分100分，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位，60分以上為合格。
(二)面試考核
采取統(tǒng)一面試的方式。成立面試小組，主要考核應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和工作態(tài)度等。面試成績(jī)滿分100分，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位。面試具體時(shí)間另行通知。
(三)總成績(jī)
按適崗評(píng)價(jià)得分占20%，面試成績(jī)占80%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位。
五、政審、體檢
根據(jù)總成績(jī)，按擬聘用人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定政審、體檢對(duì)象。若有放棄或不適宜聘用的，則一次性依次遞補(bǔ)。
六、聘用
1. 被聘用的人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，并由該公司派遣到區(qū)環(huán)衛(wèi)處工作。聘用人員試用期1個(gè)月，試用期不合格者解除聘用合同。
2﹒擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
七、相關(guān)待遇
聘用人員年度薪酬待遇按區(qū)有關(guān)部門核定的當(dāng)年度政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
|
