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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事(5.31)
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  屬地經(jīng)營崗(廣州)
  工作職責(zé)
  職責(zé)一:進(jìn)行客戶數(shù)據(jù)的分析與跟進(jìn),執(zhí)行屬地經(jīng)營策略,跟蹤目標(biāo)客群綜合情況。
  1、目標(biāo)客群分析與跟蹤。協(xié)助分析目標(biāo)客群策略和區(qū)域市場經(jīng)營情況。
  2、跟進(jìn)商戶客群、首刷用卡等分析,配合制定商戶策略,并基于商戶體系制定營銷方案。
  3、屬地促動經(jīng)營結(jié)果分析,按要求對屬地市場活動進(jìn)行活動效果評估。
  職責(zé)二:結(jié)合屬地競爭形勢,研究當(dāng)?shù)厥袌鱿M經(jīng)營狀況,針對性制定市場經(jīng)營策略。
  1、通過銀聯(lián)等數(shù)據(jù)渠道,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,調(diào)研同業(yè)經(jīng)營情況。
  2、進(jìn)行異業(yè)競爭力和相關(guān)產(chǎn)品收集及分析。
  3、開展當(dāng)?shù)叵M結(jié)構(gòu)分析,挖掘市場機會。
  職責(zé)三:落實屬地經(jīng)營管理,構(gòu)建屬地經(jīng)營陣地,促動客戶用卡。
  1、進(jìn)行商戶管理與商圈管理,圍繞商戶體系及其他渠道資源提供場景獲客的相關(guān)支持。
  2、促動客戶用卡,提供獲客業(yè)務(wù)相關(guān)策略及數(shù)據(jù)分析支持,為渠道提供促動用卡的相關(guān)培訓(xùn)及材料。
  職責(zé)四:協(xié)助屬地優(yōu)質(zhì)客戶規(guī)模性獲取。
  1、結(jié)合屬地市場資源,協(xié)助開拓場景等獲客渠道,支撐業(yè)務(wù)開展。
  2、優(yōu)化屬地客群結(jié)構(gòu),提升優(yōu)質(zhì)客群占比。
  職責(zé)五:依據(jù)管理要求,監(jiān)督屬地嚴(yán)格按照各項經(jīng)營政策規(guī)范執(zhí)行,并配合做好屬地客戶經(jīng)營相關(guān)的消費者權(quán)益保護(hù)工作。
  職責(zé)六:積極拓展屬地資源,根據(jù)卡中心相關(guān)要求/指引,做好區(qū)域品牌市場宣傳工作。
  職責(zé)七:落實上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有兩年以上銀行金融行業(yè)、市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  2.溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力較好,具備品牌推廣、宣傳推廣經(jīng)驗;
  3.熟練操作OFFICE辦公軟件,具備較強的計算機操作和應(yīng)用能力;
  4.銀行從業(yè)資格考試通過《公共基礎(chǔ)》者優(yōu)先。
  屬地經(jīng)營崗(沈陽)
  工作職責(zé)
  職責(zé)一:開展區(qū)域市場業(yè)務(wù)。
  1.總部活動落地。負(fù)責(zé)按卡中心的要求落地總部市場活動,并對活動的執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督,按要求搜集活動數(shù)據(jù),對活動效果進(jìn)行分析和反饋。
  2.屬地市場活動。針對屬地客群特點,負(fù)責(zé)做好區(qū)域市場的活動策劃、組織、執(zhí)行及總結(jié)工作,做好屬地化客群經(jīng)營。
  3.市場板塊落地的其他業(yè)務(wù)。結(jié)合年度市場板塊的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)開展場景獲客、中收、收單、消費金融等信用卡業(yè)務(wù)。
  職責(zé)二:建設(shè)區(qū)域商戶體系。
  1.對商戶體系建設(shè)。結(jié)合市場板塊商戶經(jīng)營策略,負(fù)責(zé)圍繞目標(biāo)客戶,開展特惠商戶、積分商戶、獲客商戶、收單商戶等體系建設(shè)。
  2.商戶體系經(jīng)營。圍繞商戶體系及其他渠道資源開展場景獲客、中間業(yè)務(wù)、收單業(yè)務(wù)、消費金融等信用卡業(yè)務(wù)。
  3.外包供應(yīng)商管理。負(fù)責(zé)監(jiān)督商戶外包供應(yīng)商開展所轄商圈內(nèi)商戶維護(hù)工作,包括宣傳物料的擺放,PAD維護(hù),店員合作內(nèi)容培訓(xùn)等,保障商戶維護(hù)質(zhì)量。
  4.重點關(guān)系維護(hù)。負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域重點商戶合作關(guān)系,開展資源置換工作。
  職責(zé)三:運營屬地客戶經(jīng)營平臺。
  1.屬地微信平臺。負(fù)責(zé)對屬地微信公眾平臺的運營,做好合規(guī)宣傳工作和粉絲經(jīng)營,提升品牌影響力。
  2.動卡空間平臺。負(fù)責(zé) “動卡空間”平臺中引入和維護(hù)區(qū)域特色的產(chǎn)品和策劃區(qū)域特色市場活動。
  3.數(shù)據(jù)平臺運營與分析。負(fù)責(zé)有效應(yīng)用總部OLAP報表平臺、客戶篩選平臺、統(tǒng)一報表平臺,做好區(qū)域客戶數(shù)據(jù)的分析。
  職責(zé)四:對外合作聯(lián)動。
  1.分支行聯(lián)動。協(xié)助市場室負(fù)責(zé)人做好當(dāng)?shù)胤中邢嚓P(guān)部門及分行網(wǎng)點的協(xié)調(diào)及維護(hù)工作,對區(qū)域市場工作進(jìn)行引導(dǎo)和配合。
  2.媒體合作。負(fù)責(zé)維護(hù)關(guān)鍵媒體關(guān)系,整合多方資源,多渠道宣傳我行品牌。
  3.銀聯(lián)合作。負(fù)責(zé)區(qū)域銀聯(lián)等合作伙伴的關(guān)系維護(hù),為品牌宣傳和資源置換提供便利。
  4.其他重要合作伙伴。負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域重點合作伙伴,為品牌宣傳和資源置換提供便利。
  職責(zé)五:完成上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有兩年以上銀行金融行業(yè)、市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  2.溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力較好,具備品牌推廣、宣傳推廣經(jīng)驗;
  3.熟練操作OFFICE辦公軟件,具備較強的計算機操作和應(yīng)用能力;
  4.銀行從業(yè)資格考試通過《公共基礎(chǔ)》者優(yōu)先。
  屬地經(jīng)營崗(蘇州)
  工作職責(zé)
  職責(zé)一:開展區(qū)域市場業(yè)務(wù)。
  1.總部活動落地。負(fù)責(zé)按卡中心的要求落地總部市場活動,并對活動的執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督,按要求搜集活動數(shù)據(jù),對活動效果進(jìn)行分析和反饋。
  2.屬地市場活動。針對屬地客群特點,負(fù)責(zé)做好區(qū)域市場的活動策劃、組織、執(zhí)行及總結(jié)工作,做好屬地化客群經(jīng)營。
  3.市場板塊落地的其他業(yè)務(wù)。結(jié)合年度市場板塊的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)開展場景獲客、中收、收單、消費金融等信用卡業(yè)務(wù)。
  職責(zé)二:建設(shè)區(qū)域商戶體系。
  1.對商戶體系建設(shè)。結(jié)合市場板塊商戶經(jīng)營策略,負(fù)責(zé)圍繞目標(biāo)客戶,開展特惠商戶、積分商戶、獲客商戶、收單商戶等體系建設(shè)。
  2.商戶體系經(jīng)營。圍繞商戶體系及其他渠道資源開展場景獲客、中間業(yè)務(wù)、收單業(yè)務(wù)、消費金融等信用卡業(yè)務(wù)。
  3.外包供應(yīng)商管理。負(fù)責(zé)監(jiān)督商戶外包供應(yīng)商開展所轄商圈內(nèi)商戶維護(hù)工作,包括宣傳物料的擺放,PAD維護(hù),店員合作內(nèi)容培訓(xùn)等,保障商戶維護(hù)質(zhì)量。
  4.重點關(guān)系維護(hù)。負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域重點商戶合作關(guān)系,開展資源置換工作。
  職責(zé)三:運營屬地客戶經(jīng)營平臺。
  1.屬地微信平臺。負(fù)責(zé)對屬地微信公眾平臺的運營,做好合規(guī)宣傳工作和粉絲經(jīng)營,提升品牌影響力。
  2.動卡空間平臺。負(fù)責(zé) “動卡空間”平臺中引入和維護(hù)區(qū)域特色的產(chǎn)品和策劃區(qū)域特色市場活動。
  3.數(shù)據(jù)平臺運營與分析。負(fù)責(zé)有效應(yīng)用總部OLAP報表平臺、客戶篩選平臺、統(tǒng)一報表平臺,做好區(qū)域客戶數(shù)據(jù)的分析。
  職責(zé)四:對外合作聯(lián)動。
  1.分支行聯(lián)動。協(xié)助市場室負(fù)責(zé)人做好當(dāng)?shù)胤中邢嚓P(guān)部門及分行網(wǎng)點的協(xié)調(diào)及維護(hù)工作,對區(qū)域市場工作進(jìn)行引導(dǎo)和配合。
  2.媒體合作。負(fù)責(zé)維護(hù)關(guān)鍵媒體關(guān)系,整合多方資源,多渠道宣傳我行品牌。
  3.銀聯(lián)合作。負(fù)責(zé)區(qū)域銀聯(lián)等合作伙伴的關(guān)系維護(hù),為品牌宣傳和資源置換提供便利。
  4.其他重要合作伙伴。負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域重點合作伙伴,為品牌宣傳和資源置換提供便利。
  職責(zé)五:完成上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有兩年以上銀行金融行業(yè)、市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  2.溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力較好,具備品牌推廣、宣傳推廣經(jīng)驗;
  3.熟練操作OFFICE辦公軟件,具備較強的計算機操作和應(yīng)用能力;
  4.銀行從業(yè)資格考試通過《公共基礎(chǔ)》者優(yōu)先。
  屬地經(jīng)營崗(重慶)
  工作職責(zé)
  職責(zé)一:進(jìn)行客戶數(shù)據(jù)的分析與跟進(jìn),執(zhí)行屬地經(jīng)營策略,跟蹤目標(biāo)客群綜合情況。
  1、目標(biāo)客群分析與跟蹤。協(xié)助分析目標(biāo)客群策略和區(qū)域市場經(jīng)營情況。
  2、跟進(jìn)商戶客群、首刷用卡等分析,配合制定商戶策略,并基于商戶體系制定營銷方案。
  3、屬地促動經(jīng)營結(jié)果分析,按要求對屬地市場活動進(jìn)行活動效果評估。
  職責(zé)二:結(jié)合屬地競爭形勢,研究當(dāng)?shù)厥袌鱿M經(jīng)營狀況,針對性制定市場經(jīng)營策略。
  1、通過銀聯(lián)等數(shù)據(jù)渠道,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,調(diào)研同業(yè)經(jīng)營情況。
  2、進(jìn)行異業(yè)競爭力和相關(guān)產(chǎn)品收集及分析。
  3、開展當(dāng)?shù)叵M結(jié)構(gòu)分析,挖掘市場機會。
  職責(zé)三:落實屬地經(jīng)營管理,構(gòu)建屬地經(jīng)營陣地,促動客戶用卡。
  1、進(jìn)行商戶管理與商圈管理,圍繞商戶體系及其他渠道資源提供場景獲客的相關(guān)支持。
  2、促動客戶用卡,提供獲客業(yè)務(wù)相關(guān)策略及數(shù)據(jù)分析支持,為渠道提供促動用卡的相關(guān)培訓(xùn)及材料。
  職責(zé)四:協(xié)助屬地優(yōu)質(zhì)客戶規(guī)模性獲取。
  1、結(jié)合屬地市場資源,協(xié)助開拓場景等獲客渠道,支撐業(yè)務(wù)開展。
  2、優(yōu)化屬地客群結(jié)構(gòu),提升優(yōu)質(zhì)客群占比。
  職責(zé)五:依據(jù)管理要求,監(jiān)督屬地嚴(yán)格按照各項經(jīng)營政策規(guī)范執(zhí)行,并配合做好屬地客戶經(jīng)營相關(guān)的消費者權(quán)益保護(hù)工作。
  職責(zé)六:積極拓展屬地資源,根據(jù)卡中心相關(guān)要求/指引,做好區(qū)域品牌市場宣傳工作。
  職責(zé)七:落實上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有兩年以上銀行金融行業(yè)、市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  2.溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力較好,具備品牌推廣、宣傳推廣經(jīng)驗;
  3.熟練操作OFFICE辦公軟件,具備較強的計算機操作和應(yīng)用能力;
  4.銀行從業(yè)資格考試通過《公共基礎(chǔ)》者優(yōu)先。
  催收渠道管理崗
  專業(yè)要求
  金融專業(yè)優(yōu)先
  工作職責(zé)
  一、負(fù)責(zé)信用卡中心特殊資產(chǎn)有關(guān)渠道管理制度的宣達(dá)、執(zhí)行監(jiān)督;
  二、負(fù)責(zé)信用卡中心參與特殊資產(chǎn)運營策略、制度、流程的草擬及制訂工作;
  三、負(fù)責(zé)信用卡中心渠道業(yè)績指標(biāo)的完成,有效控制卡中心不良資產(chǎn);
  四、負(fù)責(zé)信用卡中心全轄特殊資產(chǎn)渠道合作機構(gòu)的統(tǒng)籌管理;
  五、負(fù)責(zé)信用卡中心渠道重案、要案及疑難個案的有效管理;督導(dǎo)各渠道合作機構(gòu)合規(guī)作業(yè);
  六、完成上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、具有2年以上與招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷;
  3、具備良好的分析判斷能力,較強的邏輯思維能力,
  4、具備較強的人際溝通協(xié)調(diào)能力、語言及書面表達(dá)能力,掌握日常公文寫作知識;
  5、能熟練操作辦公軟件;
  6、了解信用卡業(yè)務(wù)知識;
  7、具備較一定風(fēng)險判別、分析能力;
  8、性格樂觀,能夠承受較大工作壓力

 

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