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2021興業(yè)銀行合肥分行春季校園招聘啟事
合肥分行是興業(yè)銀行在安徽地區(qū)的一級分行，在合肥市區(qū)及蕪湖、安慶、滁州、馬鞍山、阜陽、巢湖、蚌埠(籌)等地設有44個營業(yè)網(wǎng)點，1200余名員工，為客戶提供多層次、寬領(lǐng)域、個性化的優(yōu)質(zhì)金融服務,多年來始終保持安徽地區(qū)同業(yè)領(lǐng)軍者地位。作為興業(yè)銀行優(yōu)秀分行之一，合肥分行始終秉承“以人為本、人才強行”的立行宗旨，堅持創(chuàng)新與發(fā)展，重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展，積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長、成才培訓資源，不斷提高員工薪酬福利及待遇，助推員工通過自身努力和良好工作業(yè)績獲得發(fā)展與提升，實現(xiàn)公司價值與員工價值和諧發(fā)展。
竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業(yè)銀行，在興業(yè)銀行的大舞臺上展示才華獲得發(fā)展。
一、招聘對象
境內(nèi)外高校2021年大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，其中:境內(nèi)院校畢業(yè)生應為2021年8月3日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證;境外院校畢業(yè)生應為2020年1月1日至2021年8月31日間畢業(yè)(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為準)，報到時須獲得畢業(yè)證和學位證以及國家教育部出具的學歷學位認證。
二、招聘崗位
1、市場營銷類崗位
培養(yǎng)目標為企業(yè)金融、零售金融等方向營銷人才的梯隊儲備。新員工錄取后，進行系統(tǒng)化培訓，然后安排至營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉。之后根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，安排至相關(guān)條線從事客戶拓展、關(guān)系維護及產(chǎn)品銷售等相關(guān)崗位。
2、運營支持類崗位
培養(yǎng)目標為柜面運營、支付結(jié)算、現(xiàn)金出納、反洗錢等運營條線人才梯隊儲備。新員工錄取后，進行系統(tǒng)化培訓，然后安排至營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，考評合格后，安排至運營條線各網(wǎng)點從事柜面業(yè)務操作及辦理等相關(guān)崗位。之后根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，作為晉升運營條線后臺管理崗、會計主辦、會計暨合規(guī)主管崗等后備力量。
具體崗位職責詳見興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)招聘職位信息。
三、招聘地點
合肥分行所轄分支機構(gòu)
四、應聘條件
1、本科及以上學歷。
2、遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。
3、通過大學英語四級或以上考試。
4、具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和團結(jié)合作意識，能夠承擔工作壓力。
5、身心健康，身體條件需符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、 《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2013年修訂)的相關(guān)規(guī)定。
6、符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。
五、招聘程序
網(wǎng)申報名>簡歷初選>筆 試>面試>體 檢>錄用>
六、應聘方式
報名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式，應聘者通過興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。
興業(yè)銀行招聘官網(wǎng)：https://zhaopin.cib.com.cn/
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